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第113集:别再设计你的 “业绩大爆发” 了,设计你 “枯燥的一天” 吧

你不需要过一个业绩大爆发的月份。你需要的是90天看似平淡无奇的坚持

没人爱听这话。

大家都想要万众瞩目的发布会、想要大搞闪电战,想要一个周末的 “疯狂破局” 来彻底改变命运。

这10年来我见过太多这种场面。

实际结果通常是这样的:

闪电战带来了一个业绩暴涨的峰值,峰值带来了极度的精疲力竭,精疲力竭导致接下来长达六周的彻底消失,而这种消失最终把之前的暴涨抹得一干二净。

净增长:零。

顺便还留下了一个充满怨气的自我怀疑——“这行可能不适合我”。

与此同时,同团队的另一个人,正在做着一些甚至让人觉得 “微不足道到有些尴尬” 的小事。

每天两场真诚的对话、做一点内容输出、把跟进名单上的每一个人真正落实。

在世界变得嘈杂之前,早上花15分钟做一下未来的愿景规划。

没有烟花,没有能拿到舞台上炫耀的战绩,甚至没有什么值得发一条朋友圈的事情。

然而,90天后,那个搞闪电战的人消失了,而这个默默耕耘的 “老实人” 却真正拥有了一份属于自己的事业。

复利效应,是这个行业里最不受尊重的力量,因为它拒绝在任何单独的一天里表现得惊艳。

每天的投入看起来微不足道,感觉起来也毫无变化。

数据图表上永远是扁平、扁平、扁平的……直到某一天,它突然开始飙升。

这时,没关注你的人会称之为 “一夜成名”,而一路看着你走来的人会说 “这理所当然”。

但这里还有一个更深层的秘密,一个几乎没人提及的真相:

复利的增长不仅仅体现在数字上,它更体现在你这个人身上。

每一天你遵守对自己的承诺,你就会变得更像一个守信的人。

你的话开始对自己有了真正的分量。

你的确定性在复利,你的身份认同也在复利。

而潜客在房间的另一头就能闻到你身上的 “笃定”,就像他们能闻到你的 “焦虑与绝望” 一样。

这就是为什么 “枯燥的一天” 能击败 “疯狂的一个月”。

大爆发的月份制造的是一个短暂的峰值,而枯燥的一天塑造的是一个真正的人。

峰值会衰退,而人会不断复利叠加。

势头,从来都与速度无关。它关乎的是你拒绝停下的决心。

所以,别再筹划你那宏伟的大项目了。

去设计你那 “枯燥的一天” 吧。

把它量化得足够小,小到你找不到任何借口去逃避;

也让它足够真实,真实到每一天都算数。

把它写下来:两次深度对话、一个小时的集中跟进、15分钟的愿景规划。无论你定的是什么。

然后,像守护你的未来一样去捍卫它。

因为,你的未来确实取决于此。

在你的业务中,哪一个日常行动是你明知道具有复利效应,却为了追求更花哨的东西而不断放弃的?

今天别谈大目标,在评论区留下你明天绝对不放弃的‘一个小行动’,我们互相监督!

——Mike Wong


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